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stuvus: im HHP geplant 148.000 € im Jahr (aber recht viel Puffer bei HiWis und Nebenkosten)
HS Aalen: ca. 3k  pro Monat


2. Wie viele Stellen habt ihr in welchem Bereich und wie viele Stunden haben die Mitarbeiter*innen in diesen Bereichen insgesamt (z.B. EDV, Finanzen, Gremien, Büro)?

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  • 1 VZÄ Verwaltung (Abwicklung Anträge, Verleih, Rechnungsprüfung,...; E9)
  • 0,5 VZÄ Verwaltung (siehe oben; E8)
  • 6h/Woche Haushaltsbeauftragte und Datenschutzbeauftragte (Personalunion; E13)
  • "Hiwis"
    •  Protokoll-Hiwi (Stupa) (20h/Monat)
    • Design-Hiwi (60h/Monat, in normalen Zeiten)
    • IT-Hiwi (First-Level-Support; max. 60h/Monat; aktuell besetzt 30h)
    • Kämmerei (6h/Monat)
    • Hauptorganisation Campus Beach (22h/Monat, aufgeteilt auf 2 Personen)
    • Leitung Café frei[raum] (40h/Monat; aktuell nicht besetzt)
    • Service Café frei[raum] (300h/Monat; aktuell nicht besetzt; angedacht waren ca. 10 Personen)
    • Leitung Kopierladen (30h/Monat; aktuell noch nicht besetzt)
    • Service Kopierladen (150h/Monat); aktuell nicht besetzt; 5 Personen angedacht)

Hs Aalen: in Summe etwa eine 50% Stelle (Haushalt und EDV)


3. Wie ist die Arbeitsteilung zwischen Personal und Ehrenamtlichen? (→ mündlich?)

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  • Festangestellte: Nein
  • Hiwis: waren teilweise vorher aktiv oder sind parallel in anderen Projekten/Arbeitskreisen aktiv. Es werden keine Personen eingestellt, die gleichzeitig ein Amt in der (zentralen) Studierendenvertretung innehaben (Referent*innen, Stupa-Mitglieder, Vorstandsmitglieder)

Hs Aalen: Teils und teils/teils


5. Habt ihr eine eigene digitale und finanzielle Infrastruktur oder nutzt ihr v.a. die eurer Hochschule?

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  • digitale Infrastruktur: komplett eigen; eigene Server mit eigenen Diensten (Wiki, Mailaccounts und Mailinglisten, Nextcloud, jitsi, mumble, Websites, Antragssystem, Ticketsystem, ...); Fachgruppen haben teilweise eine eigene IT-Infrastruktur
  • finanzielle Infrastruktur: komplett eigen, eigene Finanzsoftware. Einzug der Beiträge, HHP-Prüfung, etc. natürlich durch die HS

Hs Aalen: Es wird auf die Infrastruktur der Hochschule zurückgegriffen.


6. Wie viel Geld wird bei euch pro Jahr auf Aufwandsentschädigungen (AE) eingeplant und wie viel wird wirklich abgerufen?

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  • Vorstandsvorsitzende*r: 550 €/Monat
  • max. 2 stellv. Vorstandsvorsitzende: je bis zu 550 €/Monat
  • Finanzreferent*in: 550 €/Monat
  • max. 1 stellv. Finanzreferent*in: bis zu 550 €/Monat
  • Präsident*in: 300 €/Monat
  • Vizepräsident*innen: je bis zu 300 €/Monat
  • Referent*in für IT-Betreuung: bis zu 300 €/Monat
  • stellv. Referent*innen für IT-Betreuung: je bis zu 300 €/Monat
  • + auf Antrag weitere personenbezogene AEs bei besonders hoher Aktivität: je bis zu 300 €/Monat

Hs Aalen: eingeplant ca. 14k/a


7. Wer bekommt bei euch AEs (und wer nicht)?

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PH LB: tatsächlich steuerfreie, monatliche Aufwandsentschädigungen (maximal 250€) - Alle gewählten studentischen Vertreter*innen: Vorsitz (250€), stellv. Vorsitz (200€), Finanzreferat (250€), weitere AStA-Referate (je 100 - 140€), StuPa (Präsidium je 40€; Parlamentarier je 30€ + 5€ pro StuPa-Ausschuss), Senat (je 50€), Hochschulrat (20€), Fakultätsrat (je 10€), FS-Vorsitz (je 30€), Autonome Referenten (je 50€) Der Wahlausschuss erhält wie auch die Wahlleitung und Wahlhelfer Erfrischungsgeld (gesamt ca. 3000€).

stuvus: siehe oben

Hs Aalen: StuRa: Sitzungsgeld (pro Sitzung, Sanktionen fest geregelt) / AStA: Aufwandsentschädigung (pauschal) / FachRa: Workload (Studium Generale)


8. Wie ist der Ablauf bei Aufwandsentschädigungen?

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stuvus: amtsbezogene werden automatisch ausbezahlt, aktuell gibt es eine Satzungsänderung die es zu lassen wird; bis 200€ zahlen wir selbst aus, darüber über LBV; personenbezogene nach Genehmigung des Antrags

Hs Aalen: StuRa wird am Ende der Legislatur automatisch ausbezahlt / AStA wird einheitlich nach Vereinbarung Monatlich / Semesterweise ggf. mit Abschlag zum Ende des Jahres ausbezahlt / Workload auf Antrag


9. Bekommen kommissarische Amtsinhaber*innen eine AE und, wenn ja, wie lange?

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stuvus: Was versteht ihr unter kommissarisch hier?

Hs Aalen: Komisarische Ämter sind in der Form nicht vorgesehen und bisher vermeidbar gewesen.


10. Wie lange können ehemalige Amtsinhaber*innen bei euch kommissarisch tätig sein?

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stuvus: bis 200 €/M direkt ausbezahlt, darüber Abwicklung über LBV wg. Abführung der Abgaben (Kirchensteuer, Rentenversicherung,....)

Hs Aalen: Alle direkt → StuRa ohne Vertrag / AStA mit Ehrenamtsvertrag